liugang 硕士生导师 计算机系统结构

文昌北四楼；学术上给不了什么，但是跟其它老师联培；项目挺多的；在电气系算多的，因为其它老师都不发；人不错，不卡毕业，好说话；散养；课题组有去实习的

学术能力非常强；在冯志勇手下，经费充足；人挺不错的，不过不是一把手，说了不算；大老板不让实习

放羊型，靠自己；大家有去网易游戏的、爱奇艺的、中兴华为都有；实习无压力

自动化学院二号楼，喜欢穿个西装，戴眼镜；没有什么学术文章，大多不是一作，快6年都没上副教授；有科研经费，但不会理财；没有听过；很不好；周日休息；一言难尽

和蔼机智，待人友善，能给能力强的人充足的发展空间

穿着得体，一看就很正；研究的方向较为前沿。对待科研十分认真；很少接横向课题；院里算高的；很好的。汪老师特别和蔼，对学生也很尊重；不打卡。靠自觉；允许实习

瘦高个；听说博士期间就发了很厉害的期刊。对学术论文要求比较严格，也完全有能力辅导硕士博士，如果想很水的读硕或博士，就不要报了；项目很多，横/纵，企业或政府委托的很多。想毕业直接工作，就会主要安排与企业解除的项目，想毕业继续读书的，就会安排做纯研究的工作；很照顾生活困难的学生。学生...

有关你大上师大心理学王教授的瓜真多，又多又好。前有知乎，后有导师评价忘，门下可谓“人才辈出”作为一个曾经上师大毕业、差点在他手里挂科的本科生，我实在是没想到导师评价网上还有这等好东东。我可能不够了解他的科研经费的去向，也可能不够了解所谓“业内大佬”对他的评价。但我想，我应该对于他...

同济大学 道交馆；研究的内容是干细胞与表观遗传，很有意思。近几年发表过多篇20+的文章；科研经费充足，绝对毫无疑问。非常支持学生的科研需求；同济生科算是最高了吧；不让学生去做报销等杂活。老师会关心家庭困难的学生，并给予帮助。老师几乎不用重语气和学生说话，从未飙脏字。曾经还帮学生家...

来我公司就行了；赚钱就完事了；钱挺多的但项目用的少；去他公司帮他赚钱，节假日照常，997的机制，很低的补助；也还行吧，就是最差的那种；997机制，不在学校，要去他公司上班，据说很多互联网公司模仿他弄996，不过肯定没有孙弄的好了；学生前途还可以，毕业没工作的话去他公司上班就行了，...

能源楼三楼；黄为人谦虚谨慎，和蔼近人，非常尊重学生，未曾说过一句脏话。逐字逐句帮学生改文章，若能读黄老师的学生，真的是上辈子修来的福啊；鼓励工作加班，但不强求。可根据自己的时间具体安排。周末未曾要求过加班，全靠自觉。但是大家都会自觉来办公室实验室工作一下，劳逸结合

医学院副院长，办公室在基二楼406，长的矮矮胖胖的。处事表面非常有礼貌，经常面带微笑，但总感觉有点假。在学校里口碑不错，学术牛人、做事感觉非常严厉；实验室每年都有10分以上文章，据说autophagy五六篇。学生发表文章方面，硕士没听说有SCI，有的还是校庆论文毕业。博士不太了解...

老师黑长直发戴眼镜非常有气质，平常待人接物都是很温柔平和的语气，但进行学术交流时很严肃严谨。时不时会分一些小零食给大家吃。总之相处的很愉快~；你仔细想想就行，上大的博导。我就想不明白了，上大也好歹算是一个还可以的学校，对老师要求也是十分的严格。教授职称，博导的审核都是很严格的，哪...

核院；招研究生主要以科大本校的本科生为主。据说还不错；核院中等；没听过什么差评；正常；学生出国深造的很多

自动化学院3号楼2楼，为了写论文而写论文；稳定的论文产出，每年有1-2篇TIE，但多是为了写论文而写论文（评职称），学术/工程应用价值不高；不多，但不对学生采购器件做过多限制；每月一般300，做项目500，出差报销吃住行，但没有出差补助，有年终奖（视个人工作几百到一两千不等）；经...

人非常非常好，会为学生着想，学术也很强，为人很低调；在学术中会对学生有认真详细且前瞻性的指导，每个毕业的学生都有一篇5分左右的文章；非常充足；在山医里面算中等偏上；非常尊重学生，对学生很有耐心；无强制时间，只要自己合理安排时间即可

高瞻；充足；好老师；服务军工，智在未来，你懂的，哈哈

张老师应该属于闷头实在搞事的类型，我是他学生的学生；学术水平6666666；实验室钱还是多的；研一300，研二1000，发放准时；我的导师对我很棒，比较细微的问题对她来说应该是常识，但是也会反复耐心的跟我讲，有问必答。我认为张老师应该也是这么教她的，所以她现在这么耐心的带我；我一...

学院附楼三楼，瘦瘦的，篮球打得很好；川大本硕博，研究生期间发了很好的文章留校。近期也有JACS等高水平成功。科研非常严谨认真，几乎每天都能见到人；经费充足，学生做实验完全没问题，利用合理又很少浪费；实验室管理规范严格，亲自指导学生；毕业后继续搞学术和去企业的都可以

侯朝焕院士在川大招的第一届硕士生；侯院士在中科院声学所有一个团队与川大合作研发了第一款基于人工智能技术的人脸识别专用芯片；价值1亿的synopsys EDA芯片设计软件，3000万实验室建设经费；无；尊重学生意愿，学生能够自由选择其感兴趣的研究方向；周一至周五，每天八小时弹性工作...

教本科生互换性以及机工材；上课非常有意思，每节课都有其他老师的学生来蹭课，学术水平并不清楚，但是与工程联系十分紧密；横向项目很多，经费充足；学校基本标准；师生关系很融洽；佛系老师没有强制性要求，全靠自律；基本上去向工业界的

做工程的，特别会说；经费确实很充足；对新人总是很大方，表现的特别友好，但是日久见人心；自己努力吧，不要相信他对你的那些承诺，因为等你毕业了也没等到他的那些承诺

有吴老师在，上面的邱教授也敢说“烟瘾大”；信息工程老大的水平；特多；太多了；学生没有不喜欢他的；光明的

自从我大三加入实验室以来，跟老师相处5年了，感觉自己真的学习到了很多。也许平时李老师对我们的要求严格了些，所以楼下那些同学会有那么多的愤慨吧。不过我认为老师平时对我们要求严格也是为了我们好，大家应该辩证的看待问题。我大四的时候因为做PPT的事，我的组长一遍一遍让我重做。也许楼下那...

药学院403；很多高分paper；非常充足；一般；按照开公司方法管理实验室；早9晚11；不能实习，但是paper多呀。老板娘会抢一作

中南大学交通运输工程学院，邮箱：<a href="/cdn-cgi/l/email-protection" class="__cf_email__" data-cfemail="492820303c2c3e2c207809787b7f672a2624">[email\xa0pro...

办公室在浑南校区文管楼B515；一本《管理哲学》条理混乱毫无逻辑可言，严重压榨学生，重男轻女，对学生实行冷暴力，迎合他利益万事可以，违背他意愿你就完了，呵呵；每年都要写自科和社科项目，但是连着好几年没中了，现在就有一个2017年的项目，经费50w，5年结题；随缘；研一的周一、三、...

眼高手低，没有真才实学，瞎几把搞；英文就发过一篇4区；没钱，还觉得挺厉害；特别少；就是**；全面都工作才好；没有前途

生物工程学院生工楼A402室，诸葛健老师之子；认为参加学术报告是浪费时间，学术思想停留在改革开放前；去平台做实验需到小老师处签字认可；一年700，迟到一次罚款100；天与地，但求永不相见；支持周末加班，晚上熬夜；学生毕业只会配培养基

现在的系主任；很高 长江学者；非常充足；学校要求的水平；较好；正常；生物材料届出路很好

一口南非英语；其他老师都教训学生再不努力就变成tangzhenhua；被他的学生举报学术不端

F栋生医办公室；绝对站在学术前沿，喜欢研究，喜欢做科研。能给学生最有建设性的指导意见，学生问问题从不会觉得蠢之类的，会很有耐心解答。指导学生论文，帮助修改；只要科研需要，都会给买，专业书籍开学必买。实验室几乎人手一块显卡，而且都是1080ti，2080ti之类的。两三台服务器。在...

重庆本地人，与学生交流一般还是讲普通话；发表SCI论文86篇；项目很多，主持过600万的面上项目；按照学校正常标准发放；师生关系非常和谐，与学生相处很随和，深受学生爱戴；一般情况下，不要求在休息时间加班；学生工作很好找，陈老师给的支持也比较多

长安大学毕业，南方口音，语速快；早期做得较牛，后期依靠职位挂文章；圈子广，关系社会嘛；不详；小老师管理，此类人爱搞大事情，学生肯定是免费劳动力；一般，事情多肯定要加班；学生；可参照地环所网站情况

和蔼可亲，脾气很好；充足；正常；尊重学生，会尽可能满足你的合理要求；周一到五工作，周六开组会；看个人能力

大牛，集成电路几大会议，基本都发过，国内没几个人，isscc委员会；111计划刚刚获批；还是比较严格的，但是很好；搞学术的不错，就业的话，有流片机会，基本都去向top电路公司

实验室在7楼，也就是除了楼顶，就数7楼最高了。老师的意思是去实验室就达到了锻炼的目的。老师传达给学生的思想（也是实验室的思想观念）可以概括为几个字：不甘人后；学术水平还是可以的。来了发文章没问题，至于说水平高低因人而异。反正是你想发就不怕你发，鼓励 你发；横向项目很多。课题组经费...

除了骂人不会别的，81年的老女人还没结婚；钱跟学生无关；随意骂人，脾气臭，没人要的**；只想说一句，咋不早点去死，不要再祸害人了，看见你就**恶心

嗯，冯老师好；厉害；给力；按要求发放；尊重学生；无特殊要求；可以自由实习，毕业大都可以去华为，大疆，海康威视等图像处理大公司

看着阅读量很高，我也评一波：24教5楼，印度人，瘦高；来五六年了，不知道在搞啥，发的最多的就是OBC了；贵得试剂到处借，也没听说有啥基金，不过应该有启动经费；平均水平，待遇不等，因人而异；我们这届印度小哥的实验室有三个女毕业生，据说基本都断绝关系了。还有让人毕业生回来做实验的想法...

办公室位于东二楼；学术水平顶尖；就中国大环境而言，较为充裕；风气良好，关系融洽；节假日休息；态度很包容，希望珍惜时间，人人成才

实验室坐标C区；所研究域(我是研究的风电系统容错控制)理论体系扎实，能把握本领域的研究方向；在学术论文上能给予很好的指导；科研经费充足，既有理论研究项目，也有企业项目，能够提供不同的发挥平台；现在毕业了，过年雷打不动的去导师家里蹭饭；当年是去实习的，现在所从事方向和研究生期间研究...

游客 写道；&gt；&gt; 如果你真的爱西电，不要保内，不要考西电的研究生；&gt; 这样，至少她在你眼里还是最美的，还是你能怀念的，听到别人损她时还能怒发冲冠的母校；&gt；&gt; 如果这一生只认识一个西沣路的西电，该多好；看到这条有点泪奔，大一刚来的时候对西电充满向往充满...

莫斯科动力学院；导师能力一般；有项目就有钱；代润老师是我见过为人最最随和最好说话的老师。你说啥都答应你；据我观察工作时间随意自由

不详；不错，人帅，养眼；不错，老师路子还是挺多的

中国农业大学生命科学研究中心；领域内学术前沿，有想法，有学术理想；经费充足；整体关系较融洽，对不足的地方也在努力改进；工作日加周六；大多继续科研

图书馆1408；非常拼；杨盘隆手下干将，那是真有钱啊！完全不差钱；经常请吃饭；打卡，11点还会找开会

找这个导员盖过章；不清楚不做评价；不清楚不做评价；不清楚不做评价；光说下自己经历吧 找他盖章 学期已经开始 正常工作时间不来上班 事情急好不容易过两天终于催来了 盖个章磨磨蹭蹭非要学生去找领导签字他才敢盖（其实信息他完全可以查到 领导怎能可能了解情况）自己本职工作都做不好 服务态...

学术水平一般般吧，但是很工作还是拼命；科研经费充足，基本上买啥药品器材都同意；实验室，办公室经常来查岗，对学生比较严格，但是和学生关系都可以；部分允许实习，学生有去华为的，有去高校的

刘老师很胖，哈哈

我们的运筹学老师 人称大张老师；这一点不用说了，大张老师是出了名的关心学生~；张老师会正常给学生放假，体恤大家~；据说张老师跟设计院关系密切，如果以后想去设计院，可以跟张老师门下~

唐总很nice，经常跟学生交流。但是比较push

面如猿，声似鸟；学术水平很高，硕士生可以体验到博士生的毕业难度，让自己的研究生涯成倍的充实；赚钱是主营业务，自然是不会少的；赚到了人生的第一桶金，每个月居然够吃一周食堂了；关系很好，经常开会中交流如何提高经济效益；充足的工作时间，很为学生健康考虑。毕竟在室内可以避免受到病毒的侵袭...

自动化所博士，两年海外博士后经历，学术水平在全系是数一数二的；经费充足，未来发展潜力很大；老师人品很好，在他的指导下，学生能发水平较高的论文，计算机系清一色真正搞学术的团队

mazhixin 硕士生导师 计算机系统结构

想去顾老师组，但我自己成绩没那么好，保研的时候没敢报。唉，没对比就没伤害，进了电力系统某个其他课题组，取快递算是小事情了，基本每天都帮自己的导师干杂活，搞的自己根本没时间科研，然后老师问，你科研怎么这么差，你咋不学学guwei啊；其他组的学生只有羡慕嫉妒恨了，我胆子小，毕业前不敢...

中国农业大学生命科学研究中心；领域内学术前沿，有想法，有学术理想；经费充足；整体关系较融洽，对不足的地方也在努力改进；工作日加周六；学生；大多继续科研

办公地点柏彦大厦909；有两篇子刊，一大一小。组里发文章一般在10左右；较宽松；听朋友说，与学生讨论时间较长。客观来讲比较负责。老师比较爱画大饼，组里学生对于发文章和做科研需要付出多少也没有概念，比较拖沓。总想着把事情交给老师做，而老师水平又有限，导致发文章较慢，恶性循环，进而师...

居然还有来洗地的，也是实验室那么多小老板；你说学术水平高，是因为不在科研一线，那好你说说他出过什么成果吧，还有解释一下什么叫学术社交能力，学术管理能力，这两项出众的意思是只会搞关系吗？学生需要的老师是一个科研经验丰富，水平超前，性格温和的科研者，不是指手画脚的管理者；所有的评论都...